ANALISIS PENGARUH SAFETY LEADERSHIP TERHADAP SAFETY BEHAVIOR PADA PEKERJA UPPER PRODUCTION DENGAN SAFETY KNOWLEDGE SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR DI PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEPATU

Islaha, Zavira Silmi (2026) ANALISIS PENGARUH SAFETY LEADERSHIP TERHADAP SAFETY BEHAVIOR PADA PEKERJA UPPER PRODUCTION DENGAN SAFETY KNOWLEDGE SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR DI PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEPATU. Diploma thesis, Politeknik Perkapalan Negeri Surabaya.

Text 0522040123 - Zavira Silmi Islaha - Analisis Pengaruh _i_Safety Leadership__i_ terhadap _i_Safety Behavior__i_ pada Pekerja _i_Upper Production__i_ dengan _i_Safety Knowledge__i_ Sebagai Variabel Mediator di Perusahaan Manufak-1.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB) | Request a copy

Abstract

Unsafe action masih menjadi salah satu penyebab utama terjadinya kecelakaan kerja. Divisi Upper Production pada perusahaan manufaktur sepatu menjadi fokus penelitian karena memiliki tingkat unsafe action yang lebih tinggi dibandingkan dengan area kerja lainnya, sehingga diperlukan upaya untuk meningkatkan safety behavior pekerja. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh safety leadership terhadap safety behavior dengan safety knowledge sebagai variabel mediator. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM) menggunakan perangkat lunak SmartPLS 4. Sampel penelitian berjumlah 110 pekerja yang dipilih menggunakan teknik simple random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa seluruh konstruk memenuhi kriteria validitas dan reliabilitas. Hasil evaluasi inner model menunjukkan bahwa safety leadership berpengaruh positif terhadap safety behavior dan safety knowledge. Selain itu, safety knowledge berpengaruh positif terhadap safety behavior serta memediasi secara parsial hubungan antara safety leadership dan safety behavior dengan nilai indirect effect sebesar 0,245. Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 0,564 menunjukkan bahwa model mampu menjelaskan 56,4% variasi safety behavior. Hasil PLS Predict menunjukkan model memiliki predictive power yang tinggi. Hasil penelitian menegaskan bahwa peningkatan safety behavior dapat dilakukan melalui penguatan safety leadership serta peningkatan safety knowledge pekerja secara berkelanjutan karena safety knowledge terbukti memediasi secara parsial hubungan antara safety leadership dan safety behavior

Actions (login required)

View Item