ANALISIS PENGARUH FAKTOR BEBAN KERJA MENTAL, NON-WORKING CAUSES DAN SOSIOECONOMIC CAUSES TERHADAP KELELAHAN PEKERJA KONSTRUKSI PIPA GAS

Anugrah, Mohamad Lean Syah (2020) ANALISIS PENGARUH FAKTOR BEBAN KERJA MENTAL, NON-WORKING CAUSES DAN SOSIOECONOMIC CAUSES TERHADAP KELELAHAN PEKERJA KONSTRUKSI PIPA GAS. Diploma thesis, Politeknik Perkapalan Negeri Surabaya.

Text 0516040068 - Mohamad Lean Syah Anugrah - Analisis Pengaruh Faktor Beban Kerja Mental, i Non-Working Causes _i dan i Sosioeconomic Causes _i Terhadap Kelelahan Pekerja Konstruksi Pipa Gas.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Perusahaan Teknik dan Operasional Gas bergerak salah satunya dalam bidang engineering, procurement dan construction (EPC) pengadaan dan pemasangan pipa gas. Kendala cuaca mengurangi waktu pengerjaan proyek yang mengejar deadline. Pekerja mengeluhkan gejala kelelahan pada dan diluar jam kerja. Studi awal dengan membagikan kuesioner pengukur kelelahan Subjective Symptoms Test milik Industrial Fatigue Research Comittee (IFRC) Jepang menunjukkan 8 pekerja mengalami kelelahan tingkat sedang dan 7 lainnya mengalami kelelahan tingkat rendah. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh faktor beban kerja mental, non-working causes dan socioeconomic causes terhadap kelelahan yang dialami pekerja. Metode penelitian yang digunakan berupa uji regresi logistik ordinal. Hasil uji serentak (bernilai sig. 0,000) menunjukkan terdapat pengaruh (ditandai dengan sig. < α = 0,05) antara beban kerja mental, non- working causes dan socioeconomic causes terhadap kelelahan pekerja. Hasil uji individu yang menunjukkan terdapat pengaruh terhadap kelelahan adalah pada beban kerja mental (sig. 0,001), non-working causes pada variabel konsumsi air (sig. 0,031) dan durasi waktu tidur (sig. 0,045) serta socioeconomic causes pada variabel jarak tempuh (sig. 0,009). Rekomendasi yang diberikan berupa penyediaan ruangan dan waktu khusus untuk merelaksasikan diri, penyediaan air minum yang cukup dan botol minum portable, menyusun ketentuan panggilan kerja diluar jam kerja, dan mengatur jadwal berangkat ke tempat kerja.

Actions (login required)

View Item