Pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik Individu Terhadap Produktivitas Kerja pada Departemen Steel Making di Industri Peleburan Baja

Akbar, Juannanda Kresna (2018) Pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik Individu Terhadap Produktivitas Kerja pada Departemen Steel Making di Industri Peleburan Baja. Diploma thesis, Politeknik Perkapalan Negeri Surabaya.

Text 0514040121 - Juannanda Kresna Akbar - Pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik Individu Terhadap Produktivitas Kerja pada _i_Departemen Steel Making__i_ di Industri Peleburan Baja.pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

Industri peleburan baja merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur. Karyawan pada perusahaan ini melakukan aktivitas diarea mesin yang berkekuatan tinggi dan memiliki tingkat kebisingan mencapai 109 dB. Data kebisingan pekerja yang diukur dengan alat Sound Level Meter dan iklim kerja menggunakan Wet Bulp Globe Temperature Meter. Produktivitas kerja diperusahaan didapatkan dari data sekunder perusahaan. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan karakteristik individu yang dapat mempengaruhi produktivitas kerja di industri peleburan baja. Metode yang di gunakan dalam penelitian ini adalah uji hubungan menggunakan uji chi-square dan uji pengaruh menggunakan regresi logistik binner, serentak dan individu. Hasil uji chi-square menunjukkan bahwa variabel kebisingan, iklim kerja, dan usia memiliki hubungan dengan produktivitas kerja, masing-masing p-value < 0,05, sedangkan pada variabel masa kerja tidak terdapat hubungan dengan produktivitas kerja dengan p-value > 0.05. Hasil uji serentak menunjukkan terdapat pengaruh secara bersama-sama antara variabel bebas terhadap variabel terikat. Uji individu, menunjukkan bahwa kebisingan, iklim kerja dan usia pekerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja. Rekomendasi yang disarankan adalah barrier, ventilasi udara, menciptakan lingkungan kerja yang mendukung, pemberian reward, serta diadakan medical check up secara berkala.

Actions (login required)

View Item